董事會
Salesforce.com 董事會是由一群曾經協助、諮詢及建立矽谷許多主要公司的優秀人士所組成。
Salesforce.com 目前的董事會是由下列人士組成：
- 董事長兼 CEO Marc Benioff
- PeopleSoft 前任 CEO Craig Conway
- Hasbro, Inc. 董事長 Alan Hassenfeld
- Solidus Networks, Inc. 前任 CEO Craig Ramsey
- Francisco 合作夥伴負責人 Sanford Robertson
- Radar 合作夥伴合夥人 Stratton Sclavos
- Hewlett-Packard 前任資深副總裁及現任財政主管 Larry Tomlinson
- Chairman & CEO, LiveOps Maynard Webb
- Shirley Young Associates, LLC 總裁 Shirley Young
Marc Benioff
董事長兼 CEO
Marc Benioff 是 salesforce.com 董事長兼 CEO。他於 1999 年成立本公司，並以建立能夠取代傳統企業軟體技術的隨選資訊管理服務為願景。一般公認 Benioff 是他所謂「軟體終結」的領導者，而現在一般認為多租戶隨選應用程式，以低的風險及成本產生即時效益來使資訊大眾化。
在 Benioff 的領導下，salesforce.com 從一個創新的點子成長為公開貿易公司，同時成為隨選企業服務領域當中的市場與技術領導者。由於其革命性的方式， salesforce.com 已經被譽為 BusinessWeek 的 100 大最創新的公司之一， 也被 The Wired 40 排名第 7，並且被富比士評選為過去兩年中前十大創新企業。過去六年來，此項產品榮獲軟體與資訊產業協會最佳 CRM Codie 獎，並於 2007 年獲得最佳隨選平台 Codie 獎，同時也屢獲 PC 雜誌指定為「編輯精選」。Benioff 被普遍認同是創新的先驅，並獲得多項榮譽，例如 2007 Ernst & Young 年度企業家、SDForum 遠見獎、南加州大學 (USC) 馬歇爾商學院年度企業家校友，同時， 在 eWEEK 所做的 IT 業前 100 位最具影響力人物意見調查中，Benioff 名列第 7 位。2003 年到 2005 年，美國總統布希任命 Benioff 為 總統的資訊技術諮詢委員會的共同主席，負責監督保健資訊技術、網路安全性及電腦科學等方面的重要報告出版事宜。
在其職場生涯中，Benioff 也致力於運用資訊技術來形成正面的社會變化。他於 2000 年創立 Salesforce.com 基金會 (現在已成為擁有數百萬美元的全球機構)，並建立「1/1/1 模式」，也就是說，該公司會捐出百分之一的利潤、百分之一的股票，以及百分之一的員工工作時數，用於回饋社會。Benioff 著作「改變世界的企業」一書，其中有 20 位傑出的領導者在書中提到除了出錢之外，企業該如何善用其資源來改變世界。Benioff 的另一本著作「慈悲的資本主義」則是企業慈善事業的首本最佳實務指南，其中詳述了整合模式的成功之道。為了表彰 Benioff 對於結合商業與社會來改善世界現狀所做的努力，世界經濟論壇的成員們提名 Benioff 為其全球年輕領袖之一；而在 2007 年， 企業慈善事業促進委員會更將 Benioff 夢寐以求的最佳企業慈善獎頒給了他。
創立 salesforce.com 之前，在軟體業縱橫馳騁 25 年的元老 Benioff 於 1986 - 1999 年間任職於 Oracle 公司達 13 年 在 1984 年，他成為蘋果電腦麥金塔部門的組合語言程式設計師。1979 年，Benioff 創立了 Liberty Software 娛樂軟體公司，當時他只有 15 歲。Benioff 於 1986 年獲得南加州大學商業企管學士學位。在 2008 年，CRO Magazine 根據 Benioff 在企業責任上的思維及行動統御力，提名他為年度 CEO。
Marc Benioff 所獲得的部分最佳獎項包括：
- CRO Magazine 2008 年度 CEO
- 2007 年，Ernst & Young 年度企業家
- 2007 年，eWEEK IT 業界前 100 位最具影響力的人物 (排名第 7)
- 2006 年，Business 2.0 50 位當代重要人物 (排名第 11)
- 2006 年，網路世界前 50 大最權威人物
- 2006 年，NEA 傑出企業家
- 2005 年，DEMO 世界級創新者獎
- 2005 年，世界經濟論壇的明日環球領袖
- 2004 年，SDForum 遠見獎
- 2004 年，南加州大學年度企業家校友
- 2003 年，北加州，Ernst & Young 年度企業家
- 2003 年，BusinessWeek ebiz 25
- 2003 年，財星最值得觀察的企業家前 10 名
- 1995 年，「使用者社群真正的朋友」—國際 Oracle 使用者群組
salesforce.com 榮獲的部分最佳獎項包括：
- CODIE 軟體與資訊行業協會最佳 CRM Codie 獎 (2002-2007，連續六年)；2007 年 Codie 最佳隨選平台獎
- 2005 - 2007 年，連續三年獲得 The Wired 40 (2007 年 排名第 7)
- 2006 - 2007 年，富比士前十大創新企業
- 2007 年，富比士前 25 大成長最快速的科技公司 (排名第 3)
- 2007 年，CRN 劃時代技術突破前 25 名 (SaaS )
- 2006 年，BusinessWeek 前 100 大最創新企業 (排名第 79)
- 2006 年，CRM 雜誌市場領先者、企業 CRM、中型 CRM 及 Sales Force 自動化類別
- 2006 年，富比士前十大創新企業
- 2005 年，哈佛商學院北加州協會年度企業公司
- 2003 - 2005 年，InfoWorld 年度科技
- 2002 - 2004 年和 2007 年，PC 雜誌編輯精選
- 2003 年，Gartner CRM 優質獎
- 2001 年，財星最酷公司
Saleforce.com 基金會為社群付出的貢獻使其獲得下列聲譽：
- 企業慈善事業促進委員會最佳企業慈善獎，2007 年獲獎人：Marc Benioff
- 2007 年，Ethisphere 雜誌最佳道德公司
- 企業慈善事業促進委員會最佳企業慈善獎，2007 年獲獎人：Marc Benioff
- 2006 年，商業倫理雜誌：100 大最佳企業公民 (排名第 7)
- KLD 社會責任指數；salesforce.com 於 2005 年名列 Domini 社會責任指數 400
- 美國 美國商務部企業管理獎
- 2003 年，光點基金會最佳企業社區服務獎
Craig Conway
PeopleSoft 前任 CEO
Craig Conway 曾經擔任科技業最卓越與成功的職務。他曾經榮獲 BusinessWeek 評選為 25 位頂尖經理之一，榮獲 Computer Business Review 評選為 10 位高科技業最具影響力的人物之一，並且榮獲 NetworkWorld 評選為網路業最具權勢的 50 位人物之一。
身為總裁兼執行長，Conway 已經領導數家科技公司獲致成功，其中也包括最近的 PeopleSoft。Conway 在 1999 年加入 PeopleSoft，同時也展開了科技業中最戲劇性的轉變。他開發業界第一個純網際網路架構的遠景，擴張新產品和市場的決心以及加強專注在執行上，使 PeopleSoft 成為世界第二大的商業軟體供應商。2002 年財星雜誌評選 PeopleSoft 為第二最令人景仰的公司， 而 富比士雜誌也評選 PeopleSoft 為五家成就超乎預期的公司之一。
2003 年 6 月 2 日，Conway 宣布併購 JD Edwards，使 PeopleSoft 成為市值 29 億美元，遍布 150 國，並擁有 12,000 名客戶，並掀起了一波展業整合的浪潮。四天後 PeopleSoft 本身也成為 Oracle Corporation 併購的目標，並且展開有史以來最漫長的惡意併購。18 個月後 PeopleSoft 以 103 億美元售出，幾乎比 Oracle 原本的出價 70 億美元高出了將近 40 億美元，也遠比 Conway 接任該公司 CEO 時的市值高。
Conway 歷任 TGV Software、One Touch Systems 和 PeopleSoft 的總裁兼 CEO。他也曾在各主要科技公司中擔任過主管管理職務，其中也包括 Oracle Corporation 的執行副總裁。
Alan Hassenfeld
Hasbro, Inc. 董事長
Alan Hassenfeld 是 Hasbro, Inc. 的董事長，Hasbro, Inc. 是全球兒童及家庭休閒娛樂方面的領導廠商，其營收達 29 億 美元，並擁有令人印象深刻的優質知名品牌組合，例如 PLAYSKOOL、TONKA、MILTON BRADLEY 和 PARKER BROTHERS。Hassenfeld 在 1970 年展開他在 Hasbro 的事業。他在 1978 年被任命為行銷及銷售副總裁，然後在 1984 年成為該公司總裁，並於 1989 年升任董事長兼 CEO。在 2003 年 5 月，他卸下 CEO 的職務，專注於董事長的職務。Hassenfeld 同時擔任 Salesforce.com 基金會的董事，以及 Hasbro 的兩個慈善部門，並且是 Hasbro 慈善信託基金與 Hasbro 兒童基金會的董事。他也是 Right Now!Coalition and Admiral of Rhode Island Commodores (一個由州長任命的商務諮詢團體) 前任董事長。Hassenfeld 獲得布萊恩學院頒贈人文獎榮譽博士學位，以及羅傑威廉斯大學與強森暨威爾斯大學頒贈榮譽商學博士學位。
Craig Ramsey
Solidus Networks, Inc. 前任 CEO
Ramsey 最近擔任 Solidus Networks, Inc. 的 CEO，這是一家提供生物指紋付款技術的公司。在此之前，Ramsey 是 Oracle Corporation 美國銷售部門的副總裁，也曾在 Amdahl 和其他高科技軟體及硬體公司任職。Ramsey 是在 IBM 展開他在科技業的職業生涯，目前擔任 ArcSight、Guidewire、M-Factor and Verticals onDemand 等公司的董事。
Sanford Robertson
Francisco 合作夥伴負責人
Sanford Robertson 在 1960 年代晚期開拓建立 West Coast 科技投資公司，至今仍是業界最富盛名的一份子。在他創立一家後來成為 Montgomery Securities 的公司之前，他曾在 Smith Barney 擔任副總裁及董事。1978 年，他創立 Robertson, Stephens & Co，該公司是 IPO、合併案、併購案最大的承攬商之一。在 1998 年售出該公司後，他創立 Francisco Partners，這是世界最大的專門投資科技業的私募基金。Robertson 涉入 500 大科技公司的財務極深，其中包含：3Com (NASDAQ：COMS)、America Online (NYSE：AOL)、Applied Materials (NASDAQ：AMAT)、Ascend、Dell Computer (NASDAQ：DELL)、E*Trade (NYSE：ET)、Siebel 和 Sun (NASDAQ：SUNW)。他目前擔任 Dolby 實驗室、 Pain Therapeutics (NASDAQ：PTIE) 和 Schwab 慈善贈與基金與密西根大學校長諮詢委員會委員。
Stratton Sclavos
Radar 合作夥伴合夥人
Stratton Sclavos 目前是 Radar 合作夥伴投資公司的合夥人。Sclavos 原任 VeriSign, Inc. (Nasdaq: VRSN) 的董事長兼執行長，該公司是網站、企業、電子商戶服務供應商與個人等受託基礎架構服務的領導供應商。
Sclavos 曾經擔任多家公司的董事，其中包括 Juniper Networks 和 Intuit, Inc.。他在 1998 年被 Silicon Valley Business Journal 譽為新興公司類別年度企業家。
除了積極參與本地的社區外，Sclavos 及其夫人也於 1999 年創立 Sclavos 家族基金會，以支援教育及醫療研究方面的慈善義舉。
Sclavos 也在多家矽谷的科技公司中擔任執行管理職務。在 1994 年至 1995 年間，他擔任 Taligent Inc. 的行銷及銷售副總裁， 該公司是由 Apple、IBM 和 Hewlett Packard 合資成立。Sclavos 在 1992 年至 1993 年間擔任 GO Corporation 這家行動運算公司的全球銷售及企業開發部門的副總裁。在此之前，他在 MIPS Computer Systems 擔任各種主管職務長達五年的時間，並在公司於 1989 年首度公開發行和隨後的與 Silicon Graphics Inc. 合併期間擔任資深管理小組的成員。Sclavos 也在 1982 年至 1987 年間擔任 Megatest Corporation 這家半導體設備公司的主管職務。Sclavos 擁有加州大學戴維斯分校的電子暨電腦工程理學士學位。
Larry Tomlinson
Hewlett-Packard 前任資深副總裁及現任財政主管
Larry Tomlinson 擁有財星 15 大公司 35 年以上的全球金融及管理經驗，對於專注管理以達到營收和利潤目標 (無論是在高速成長或成長趨緩期間)，具有扎實的專業能力。自從 1965 年，Tomlinson 在 Hewlett-Packard Company 展開職業生涯以來，便在多個國內和國際部門擔任管理和主管職務， 其職責涵蓋主計、稅務、財政、訂單完成、資訊科技、分銷、後勤補給和財務策略聯盟。他原任加州聖荷西 Hewlett-Packard 的資深副總裁和財政主管。Tomlinson 先生 目前擔任 Coherent, Inc. 董事。
Maynard Webb
Chairman & CEO, LiveOps
包括他目前擔任 LiveOps 的 Chairman & CEO 的角色在內，Maynard Webb 發展和領導高速成長的公司，已經具有將近 30 年的經驗。Webb 曾經在 2002 年 6 月至 2006 年 8 月期間擔任 eBay, Inc. 的作業長，負責全公司所有業務策略的執行。先前，他出任 eBay Technologies 的總裁，負責 eBay 所有的工程和技術作業，包含產品及技術策略、工程、架構、網站營運和客戶支援。
在加入 eBay 之前，Webb 曾擔任 Gateway, Inc. 的資深副總裁兼資訊長，並致力於 Gateway 的擴張與網際網路業務營運。多年前， 他也曾任職於 Quantum、Thomas-Conrad Corporation、Bay Networks 和 IBM。Webb 現任多家公司的董事，除了 salesforce.com，另外包括 Admob 和 Baynote。Webb 擁有弗羅里達大西洋大學學士學位。
Shirley Young
Shirley Young Associates, LLC 總裁
Shirley Young 是 Shirley Young Associates, LLC 總裁，該公司是一家商業顧問公司，同時擔任中國 General Motors 的資深顧問。從 1988 年至 1999 年 12 月 31 日期間，她出任 General Motors Corp. 的公司副總裁。身為中國策略開發及亞太顧問副總裁，Young 在 General Motors 的 20 億美元投資中國汽車工業，尤其是上海 GM 生產 Buick 汽車案中，扮演關鍵的角色。隨後她的職責包含在中國的行銷、分銷和銷售營運。在此之前，Young 在 General Motors 總部擔任客戶市場開發部門的副總裁，工作範圍橫跨公司各行銷部門。
Young 目前擔任 Teletech Holding, Inc. 和 salesforce.com 董事。She 曾經擔任 Bank of America、Bell Atlantic/Verizon Corporation、Dayton-Hudson/Target Corporation、Holiday Inn/Promus/Harrah's 和 Bombay Company 各公司的董事，也曾經擔任紐約證券交易所提名委員會副主席。
Young 是 100 委員會的主管，也是前任主席，該委員會是全國性的中美關係資源，目前也擔任 100 委員會文化機構的主席。她另外擔任美國自然保育協會亞太理事會的理事。她同時也是 200 委員會的創始會員，該委員會是由重要商業界女性所組成的國際組織。Young 曾獲任命出任總統直屬主管交流委員會委員，也曾擔任美國商業顧問理事會成員。美國國務院國際開發總署。
