データ人材育成の鍵〜データドリブン組織への道〜

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多くの企業でデジタル化が進む中で、「データドリブン」というキーワードが多く聞かれるようになりました。「データドリブン」とは、日々業務の中で生まれるデータに基づいて判断・アクションする事を指しますが、データの分析などを行う上では、データ自体・人材・スキルと様々な問題に直面して実現出来ていないことも少なくありません。そしてデータドリブンを行うために、日々テーブルツールなどを活用して分析して資料作成をされている方も少なくないのではないでしょうか。

しかし、勘・経験などに頼った判断で太刀打ち出来るほど、企業の成長は容易ではありません。そこでデータを活用できる人材をいかに排出していくかが重要な鍵になりますが、簡単に育成できるかといってもそうではありません。

今回はTableauが持つ巨大なコミュニティであるData Famのメンバーと共に、どのようにデータ人材育成をしていくべきなのか、そしてご本人たちがなぜデータを取り扱う仕事に対して興味関心を持ち、今のキャリアを歩まれているかを伺いながら、データ人材を育成するうえで重要となる鍵とは何かを探求してまいります。

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