流通小売業界における人手不足が深刻化し、雇用確保だけでなく雇用維持も難しい状況です。 こうした状況の背景で、待遇や、従業員の業務負担が大きいこと 、社内の風通しが悪いことなどが指摘されています。

本コンテンツでは、人材獲得と定着化の鍵を握るための3つの解決策をお知らせします。