2022년과 그 후 중견강소기업이 성공할 수 있는 방법: 2,500명 이상의 경영진들이 밝힌 인사이트
소규모의 비즈니스들은 코로나19를 거치며 줄곧 변화해왔습니다. 그리고 그들 중 79%는 그들이 지난해 일궈낸 운영방식의 변화가 장기적인 관점에서 비즈니스에 이로울 것이라고 생각합니다.
작성일 : 2021.09.06
항상 그래왔지만, 코로나 19가 시작된 지 18개월째인 지금, 중견강소기업은 그 어느 때보다 저에게 큰 감흥을 주고 있습니다. 비록 큰 위기에 직면했지만, 많은 강소기업은 안정을 찾고 발전하기 위해 변화해왔습니다. 그들의 노력, 창의성, 그리고 혁신은 경이롭습니다.
그렇기 때문에 최신 강소기업 트렌드 보고서를 발간하게 된 것을 특히 자랑스럽게 생각합니다. 해리스 폴(Harris Poll)이 전 세계 2,500개 이상의 강소기업 소유자 및 리더를 대상으로 실시한 설문 조사를 보면, 전 세계 강소기업이 직면한 과제와 향후 발전 방식 그리고 그들의 미래 비전을 알 수 있습니다.
“성장하는 중견강소기업의 71%가 디지털화를 통해 코로나 19에서 생존했다고 말합니다.”
1. 성장하는 중견강소기업은 고객과 직원의 니즈를 우선시합니다.
2. 성장하는 중견강소기업은 기술에 투자합니다.
따라서 성장 중인 중견강소기업의 71%가 디지털화를 통해 코로나 19에서 살아남았다고 답한 것은 놀라운 일이 아닙니다. 여기에 덧붙인다면 성장 중인 기업 중 66%는 10년 전의 기술을 사용했다면 그들의 사업이 코로나 19에서 살아남을 수 없었을 것이라고 답하였습니다.
3. 성장하는 중견강소기업은 그들의 비즈니스를 안전하게 보호합니다.
“중견강소기업들은 코로나19 기간동안 많은 변화를 이루었고, 이 중 79%는 변화된 비즈니스 방식이 장기적으로 기업에 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다.”
4. 성장하는 중견강소기업은 새로운 현실을 받아들입니다.
성장하는 중견강소기업은 그렇지 않은 기업보다 미래를 위한 플랜이나 시나리오를 미리 세우는 경향이 있습니다. 77%의 성장 중견강소기업은 미래의 위험에 대비하기 위한 계획을 미리 수립했습니다.
또한 중견강소기업들은 팬데믹 기간 동안 많은 변화를 이루었습니다. 그 중 성장하는 중견강소기업의 79%는 지난해 이루어진 비즈니스 운영의 변화가 장기적으로 기업에 도움이 될 것이라고 생각합니다. 확실히 이 리더들은 미래지향적이라고 할 수 있습니다.
2022년과 그 이후 중견강소기업의 성공
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