La Data, patrimoine informationnel global de l’entreprise, est en pleine mutation. Le cabinet Deloitte a mené l’enquête auprès des responsables de 60 organisations, pour en cerner les tendances majeures. Résumé en 10 points :
1. La gouvernance des données se professionnalise. Pour structurer les activités Data, de nouvelles opportunités métiers émergent.
2. Plus de 70 % des responsables interrogés souhaitent voir renforcer le rôle du Chief Data Officer et du Data Scientist.
3. Priorité 2016 : la Data externe. Mieux l’exploiter donne une vision affinée des attentes consommateurs et des tendances.
4. Web, réseaux sociaux, données des partenaires, autant de sources d’optimisation des informations internes.
5. Véhicules, équipements, dispositifs médicaux… Le boom des objets connectés est une manne pour la Data.
6. La connectivité crée de la valeur informationnelle et fait bouger les lignes des business models.
7. Les outils analytiques se démocratisent : Data Visualisation, analyse exploratoire, les différents corps de métier s’emparent de la Data.
8. 60% des responsables interrogés souhaitent faciliter l’accès de la data au sein de leur entreprise.
9. L’usage éthique de la Data, ou comment renforcer le cadre réglementaire pour préserver un climat de confiance.
10. Inventorier, classifier, délimiter le champ d’action des données sont les conditions sine qua non d’une démarche vigilante et responsable.
De moins en moins intimidante, la Data s’immisce dans la stratégie des entreprises. Plus de 70% d’entre elles ont mis en place des initiatives dans la gestion et l’usage des données. Autant estiment que les opportunités déployées améliorent la façon de travailler des collaborateurs.
La révolution Data est en marche !
Pour aller plus loin : Une brève histoire de la business intelligence
