Equipe executiva

Marc Benioff
Presidente do conselho de administração e diretor executivo

Marc Benioff

Marc Benioff é presidente do conselho de administração e diretor executivo da Salesforce. Um dos pioneiros da computação em nuvem, Benioff fundou a empresa em 1999 com uma visão de criar um serviço de gerenciamento de informações sob demanda para substituir a tecnologia tradicional de software empresarial. Sob sua liderança, a Salesforce evoluiu de uma ideia inovadora para a maior empresa de gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM) e a que mais cresce entre as dez principais empresas de software do mundo.

As tecnologias de nuvem móvel, social e conectada da Salesforce ajudam as empresas a criar conexões mais estreitas e relevantes com seus clientes. Com sua abordagem revolucionária, a Salesforce foi nomeada como a empresa mais inovadora do mundo pela Forbes Magazine por quatro anos consecutivos. A Fortune Magazine nomeou a Salesforce com a empresa mais admirada do mundo no setor de software por dois anos consecutivos e classificou a empresa em 7º lugar entre os melhores lugares para se trabalhar do mundo.

Benioff é amplamente reconhecido pela sua liderança visionário e inovação pioneira. Ele foi nomeado como o empresário do ano pelos leitores da Fortune, um dos melhores diretores executivos do mundo pela Barron's e recebeu o prêmio de inovação da The Economist. Ele atuou como copresidente do comitê consultivo de tecnologia da informação do presidente entre 2003 e 2005.

Ao longo de sua carreira, Benioff divulgou um novo modelo de filantropia empresarial integrada. Em 2000, ele criou a Salesforce Foundation e estabeleceu o "modelo 1-1-1", em que a empresa contribui com um por cento do produto, um por cento do capital e um por cento das horas de funcionários para as comunidades que atende em todo o mundo. Atualmente, a fundação inspira outras importantes empresas a adotar o modelo 1-1-1. Benioff concentrou sua filantropia pessoal na promoção de cuidados de saúde para crianças por meio dos UCSF Benioff Children's Hospitals.

Benioff é um veterano, com 35 anos de atuação no setor de software. Antes de criar a Salesforce, ele trabalhou 13 anos na Oracle Corporation. Aos 15 anos de idade, fundou sua primeira empresa, a Liberty Software, que criava videogames. Ele também trabalhou como programador de linguagem assembly na divisão Macintosh da Apple Computer durante a faculdade. Benioff graduou-se em ciência de administração de empresas em 1986 e tornou-se doutor honorário em humanidades pela University of Southern California em 2014.

Ele é autor de três livros, incluindo o campeão de vendas nacional Behind the Cloud.

Parker Harris
Cofundador

Parker Harris

Parker Harris supervisiona a estratégia de produtos da Salesforce, do projeto ao desenvolvimento e entrega de serviços.

Parker fundou a Salesforce juntamente com Marc Benioff, Dave Moellenhoff e Frank Dominguez no segundo trimestre de 1999. Antes de fundar a Salesforce, Parker desenvolveu especialização em computação em nuvem na Left Coast Software, uma empresa de que foi cofundador em 1996, e especialização em automação da força de vendas na Metropolis Software, uma das primeiras pioneiras em automação da força de vendas em campo, adquirida posteriormente pela Clarify.

Parker se apaixonou por matemática, ciência e programação de computadores cedo na vida, mas também desenvolveu o outro lado do cérebro com a fluência em francês e a graduação em literatura inglesa pelo Middlebury College.

Keith Block
Keith Block, vice-presidente do conselho de administração, presidente e diretor de operações

Keith Block

Keith Block é vice-presidente do conselho de administração, presidente e diretor de operações da Salesforce e atua na diretoria. Ele lidera as operações diárias da empresa, incluindo seus negócios globais multibilionários e em franco crescimento de vendas e serviços, alianças e canais, estratégia de mercado, desenvolvimento empresarial, assuntos empresariais e operações comerciais e de marketing.

Block gerenciou equipes de vendas, consultoria e engenharia de nível global por cerca de 30 anos, com ênfase na transformação dos clientes. Antes de juntar-se à Salesforce em 2013, Block atuou na Oracle como vice-presidente executivo de vendas e consultoria na América do Norte, liderando uma unidade de negócios multibilionária de vendas e serviços que conquistou receitas e margens inéditas durante sua gestão. Ele iniciou sua carreira como consultor sênior na Booz Allen Hamilton.

No momento, Block atua como presidente da comunidade de tecnologia da informação do Fórum Econômico Mundial, no conselho de administração da Carnegie-Mellon University, no conselho de administração da Heinz Graduate School da Carnegie-Mellon University e no conselho de administração do Concord Museum. Além disso, ele está envolvido ativamente com a Boston Partners in Education, uma organização sem fins lucrativos dedicada ao aprimoramento das realizações acadêmicas e do crescimento pessoal dos estudantes das escolas públicas de Boston.

Block é mestre em análise de gerenciamento e políticas e é graduado em sistemas da informação pela Carnegie-Mellon University.

Alex Dayon
Presidente, diretor de produtos

Alex Dayon

Alex Dayon é presidente de produtos da Salesforce. Dayon, detentor de várias patentes, se concentra na criação de valor empresarial por meio de rupturas tecnológicas.

Dayon juntou-se à Salesforce em 2008 na aquisição da InStranet, uma empresa líder baseada em conhecimento, da qual era fundador e diretor executivo. Antes da InStranet, Dayon foi um membro fundador da Business Objects SA, onde liderou o grupo de produtos por mais de 10 anos.

Dayon é mestre em engenharia elétrica pela Ecole Supérieure d'Electricité (SUPELEC), França.

Suzanne DiBianca
Vice-presidente executiva de relações corporativas e diretora de filantropia

Suzanne DiBianca

Suzanne DiBianca é vice-presidente executiva de relações corporativas e diretora de filantropia da Salesforce. Nessa função, Suzanne lidera a estratégia de partes interessadas da Salesforce, incluindo todas as iniciativas de doações corporativas, relações com a comunidade e sustentabilidade. Anteriormente, Suzanne foi cofundadora e presidente da Salesforce Foundation e da Salesforce.org.

Sob a liderança de Suzanne, a Salesforce foi pioneira no uso do modelo 1-1-1 de filantropia corporativa integrada, que dedica 1% do patrimônio líquido, do tempo dos funcionários ou dos produtos para beneficiar a comunidade. Hoje, a Salesforce é um modelo bem-sucedido de responsabilidade social corporativa, com centenas de empresas adotando esse modelo por meio do Pledge 1%.

Suzanne é reconhecida como líder em filantropia corporativa. Ela foi nomeada uma das 50 mulheres mais poderosas na área de filantropia pela Inside Philanthropy e integra a galeria da fama das mulheres mais influentes das empresas da Bay Area do San Francisco Times. Ela atua nas diretorias das organizações Box.org, Classy, Inc., Tides, Twilio.org e do fórum global de filantropia do World Affairs Council. Além disso, foi diretora de organizações como Goodwill Industries, San Francisco School Volunteers e Zynga.org, entre outras.

Antes de juntar-se à Salesforce, Suzanne foi diretora da CSC Consulting, onde liderou fusões, aquisições e implementações de tecnologia para empresas da lista Fortune 500. Antes da CSC, Suzanne foi diretora de marketing e de programa da Partners for Democratic Change, uma organização que oferece treinamento de gestão de conflitos e resolução de disputas em todo o mundo. Suzanne é graduada pela University of Colorado, em Boulder.

Mark Hawkins
Diretor financeiro

Mark Hawkins

Como diretor financeiro da Salesforce, Mark Hawkins é responsável pela liderança da organização financeira global da empresa e é membro do comitê executivo da empresa, reportando-se diretamente a Marc Benioff, presidente do conselho de administração e diretor executivo.

Hawkins tem mais de 30 anos de experiência de liderança de organizações financeiras em empresas globais de software e tecnologia, incluindo Autodesk, Logitech, Dell e Hewlett-Packard.

Na Autodesk, Hawkins atuou como diretor financeiro e vice-presidente executivo de 2009 a 2014, liderando as organizações globais de finanças, tecnologia da informação e compras. De 2006 a 2009, Hawkins foi diretor financeiro e vice-presidente sênior de finanças e TI na Logitech International SA.

De 2000 a 2006, Hawkins atuou na Dell como vice-presidente de finanças da organização de compras e logística e vice-presidente de finanças do segmento doméstico dos EUA. Antes da Dell, Hawkins trabalhou cerca de 19 anos na Hewlett-Packard, onde passou por diversos papéis de gestão financeira e de negócios, incluindo uma posição de dois anos na Europa.

Hawkins atua na diretoria da Plex Systems, líder em ERP com base na nuvem para fabricantes. Ele tem um MBA em finanças da University of Colorado, é graduado pela Michigan State University e conclui o programa de gestão avançada da Harvard Business School.

Burke Norton
Diretor jurídico e diretor de assuntos corporativos e governamentais

Burke Norton

Burke Norton lidera as equipes jurídica e de conformidade, auditoria interna, assuntos governamentais, desenvolvimento corporativo, tecnologia da informação, operações de negócios, vendas para o setor público e estratégia de vendas da Salesforce. Ele é membro do comitê executivo da empresa.

Antes de ingressar na Salesforce, Norton foi vice-presidente executivo, assessor jurídico e membro da equipe do presidente do conselho de administração da Expedia, onde era responsável por todas as questões relacionadas a assuntos legais e corporativos, relações com o governo, transações corporativas, conformidade, litígios e propriedade intelectual.

Previamente, Norton foi sócio da Wilson Sonsini Goodrich and Rosati, onde atuou na área de legislação corporativa e de títulos, representando clientes dos setores de software empresarial, telecomunicações, semicondutores, ciências biológicas, entretenimento e comércio eletrônico, com ênfase em transações empresariais complexas, incluindo participações públicas e privadas, financiamento de débitos e transações de fusão e aquisição internacionais, bem como questões de governança, regulamentação e propriedade intelectual empresariais.

Elizabeth Pinkham
Vice-presidente executiva de ativos imobiliários globais, eventos estratégicos globais, Dreamforce e centrais de informações para executivos

Burke Norton

Elizabeth Pinkham, vice-presidente executiva da Salesforce, cria experiências de marca inspiradoras há mais de 20 anos. Pinkham é responsável pela estratégia de ativos imobiliários globais e eventos estratégicos globais da empresa, como Dreamforce, Salesforce World Tours, Salesforce Essentials, centrais de informações para executivos e patrocínio de esportes e entretenimento, entre outros.

Uma veterana com 16 anos de Salesforce, Pinkham supervisionou uma grande variedade de experiências de marca e eventos, incluindo o gerenciamento do Dreamforce, um evento anual da empresa em São Francisco, desde o primeiro programa em 2003 até a experiência de conferência atual, com 172 mil participantes registrados e 11 milhões de espectadores online em 2015. Antes de ingressar na Salesforce, Pinkham passou por posições de marketing na Oracle e na Sybase.

Pinkham atua na diretoria da San Francisco Travel e graduou-se pela University of California em Berkeley.

Cindy Robbins
Vice-presidente executiva de sucesso global de funcionários

Cindy Robbins

Cindy Robbins é vice-presidente executiva de sucesso global de funcionários da Salesforce, a empresa mais inovadora do mundo, segundo a Forbes, e uma das melhores empresas para se trabalhar por cinco anos consecutivos, segundo a Fortune. Nesse papel, Robbins lidera as atividades da empresa para atrair, desenvolver e reter os melhores talentos.

Robbins tem mais de 15 anos de experiência na área de recursos humanos. Na Salesforce, os papéis de liderança anteriores de Robbins na área de sucesso de funcionários incluem a supervisão de recrutamento e de parceiros de negócios globais. Antes de ingressar na Salesforce em 2006, ela atuou em importantes empresas de tecnologia, como BEA, OpenWave, Plumtree Software e Excite@Home.

Robbins é graduada em ciência política pela Santa Clara University.

Lynn Vojvodich
Vice-presidente executiva e diretora de marketing

Lynn Vojvodich

Lynn Vojvodich, vice-presidente executiva e diretora de marketing da Salesforce, desenvolveu e liderou estratégias de crescimento e inovação por mais de 20 anos, principalmente no setor de software empresarial. Como diretora de marketing, Vojvodich lidera a organização global de marketing e é responsável pela promoção de liderança de marketing, visibilidade global, geração de demanda, eventos estratégicos e comunicações da Salesforce.

Previamente, Vojvodich foi sócia da Andreessen Horowitz, onde trabalhou com estratégias de acesso ao mercado de empresas do portfólio e com agendas de inovação de diretores executivos e de marketing de empresas da lista Forbes Global 2000. Nos anos anteriores, ela atuou como diretora de marketing na Terracotta, uma líder em gestão de big data, onde supervisionou programas globais de marketing. Vojvodich é a fundadora da Take3, uma empresa de estratégia de marketing especializada em marketing B2B para clientes como IBM, Microsoft e Verisign, bem como para as primeiras fases de empresas iniciantes. Ela também liderou marketing, estratégia e planejamento empresariais na Microsoft, atuou em diversos papéis de liderança na BEA Systems, como alianças estratégicas globais, marketing estratégico e marketing de produtos, e foi consultora administrativa na Bain & Company.

Vojvodich iniciou sua carreira como engenheira mecânica e gerenciou a conclusão do interior do primeiro GV, o jato executivo da Gulfstream Aerospace. Além disso, projeto estruturas de petróleo offshore no Golfo do México e liderou projetos de construção prontos para uso (turn-key). Ela é graduada em projeto de produtos e engenharia mecânica pela Stanford University e tem um MBA da Harvard Business School.