Unsere Mitarbeiter zählen zu den Besten der Branche – daher erhalten sie auch super-attraktive Arbeitgeberleistungen.

  • Equal Pay ist in unserer DNA verankert, und in jährlichen Reviews wird überprüft, dass jeder Mitarbeiter auch ein leistungsgerechtes Gehalt bezieht, unabhängig von Geschlecht, Nationalität und Alter.
  • Unsere Mitarbeiter können am großzügigen Employee-Stock-Purchase-Plan (Aktienkaufprogramm für Mitarbeiter) teilnehmen.
  • Parental Leave Topup Bonus: Aufstockung des Elterngeldes bis zu 6 Monate
  • Finanzielle Unterstützung bei Kinderwunsch
 

Alle Mitarbeiter sind Teil unserer "Ohana" (hawaiinisch: Familie). Gesundheit und Wohlbefinden unserer Mitarbeiter liegen uns daher am Herzen.

  • Wir bieten eine großzügige betriebliche Altersvorsorge sowie eine Lebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung an und sichern unsere Mitarbeiter mit einer 24/7 Gruppenunfallversicherung ab.
  • Daneben erstatten wir Aufwendungen zu Gesundheits- und Fitness-Programmen für Mitarbeiter und ihre Familienangehörige bis zu EUR 100 pro Monat.
  • Nicht zu vergessen: viele unserer Büros sind mit Mindfulness-Räumen ausgestattet, wo man sich zurückziehen und u.a. mit Yoga, Feet-Up und anderen Wellbeing-Aktivitäten entspannen kann.
 

Alle neuen Mitarbeiter werden zu einem zweitägigen On-Boarding eingeladen. Unsere Mitarbeiter wählen Weg und Geschwindigkeit des Lernens selbst mit den interaktiven e-Learning Modulen ("Trails") unserer Trainingsplattform Trailhead. Diese ist öffentlich zugänglich – probieren Sie doch schon mal unsere Trainings aus!

Unser eigenes Enablement Team bietet spezielle und angepasste Trainings für unsere Mitarbeiter an, um sie erfolgreich in ihren Jobs zu machen.

Wir lernen von unseren Leadern und Kollegen über unsere internen Mentoring, Coaching und Buddyprogramme. Wir stellen permanent neue Mitarbeiter ein! Interne Wechsel sind dabei sehr willkommen!

Und die persönliche Weiterbildung unterstützen wir großzügig mit bis zu EUR 5.000 pro Jahr für jeden Mitarbeiter bei Salesforce.

 

Unsere Büros befinden sich in zentraler Lage in München, Frankfurt, Düsseldorf, Jena, Hamburg, Köln und Berlin, und sie folgen alle einem außergewöhnlichen Design – großzügige und coole Räumlichkeiten mit genug Platz und tollen Lounges.

Elektrisch höhenverstellbare Schreibtische machen das Arbeiten und den gesunden Wechsel zwischen Sitzen und Stehen komfortabel und einfach.

Erholung vom Alltagstress finden Sie in unseren Mindfulness-Räumen. Dass es bei Salesforce  in unseren Lounges, die sich auf jeder Etage befinden, täglich Snacks und frisches Obst sowie sämtliche Arten von Kaltgetränken (bis hin zur laktosefreien Mandelmilch) gibt – und das ganze kostenlos – müssen wir nicht extra erwähnen, oder?

 

Salesforce hat das 1:1:1 Modell für soziales Engagement eingeführt. Wir fördern und unterstützen unsere Mitarbeiter mit bis zu 7 Tagen (56 Stunden) bezahltem Sonderurlaub pro Jahr weltweit soziale Projekte zu unterstützen, die ihnen am Herzen liegen.

Spenden unserer Mitarbeiter an Non-Profit Organisationen werden darüber hinaus mit bis zu umgerechnet 5.000 USD pro Jahr bezuschußt.

Helfen Sie mit, die Welt ein bisschen besser zu machen!